Sobre el talento atrofiado

En el hilo turras de hoy, vamos a hablar de varias cosas interconectadas, enhebradas todas en este tweet petición a #preguntaalrecu:

De hecho yo ya estaba con el gatillo preparado con respecto al artículo de @eduardomanchon :

Vaya por delante que el sano escepticismo (Dejémoslo en eso) por parte de @JaimeObregon y @eduardomanchon me parece completamente justificado.

España, a título institucional y cultural ha mostrado un desprecio olímpico por la innovación. Y el tema no viene de ayer precisamente. https://es.wikipedia.org/wiki/%C2%A1Que_inventen_ellos…!

¡Que inventen ellos!

Y que Jaime sea escéptico con la propuesta de Carmen Artigas y por el camino le tire un pellizco de monja me parece COMPLETAMENTE NORMAL.

La clase política, después de mearse en la cara durante muchísimo tiempo en la innovación y en el ecosistema, porque el largo plazo se la trae al pairo, no puede esperar que la gente exitosa a pesar de ello les preste un brillo que no les debe nada a ellos.

Sobre todo con un gobierno especialista en narrativa y literatura oriental y con problemas de traslación a cosas más concretas y en general que tengan que ver con groserías como el dinero o la realidad, por ejemplo.

Ya mencioné varios de los temas y los problemas que tengo con la Administración en este hilo:

Y fíjate, es probable incluso que @carmeartigas lo haga de manera bienintencionada, y me han hablado bien de ella, y de su paso por la empresa privada. Pero si te acuestas con arlequines, amaneces colombina, como posiblemente Pedro Duque pueda atestiguar.

Yo ya mencioné en mi relato "La pizarra en blanco" que un ingeniero que se vista por los pies no puede rechazar una propuesta irrechazable:

https://tecnofuturos.substack.com/p/la-pizarra-en-blanco

Y que cualquiera de nosotros que haya hecho una carrera técnica no se podría resistir a la oportunidad de transformar el país si se lo ofrecieran. El que diga lo contrario, o está en pleno cinismo nihilista post ruptura sentimental o tendría que haber estudiado otra cosa.

Pero encuentro poco sospechoso que gente que ha triunfado a pesar del entorno no se crea de entrada a gente que históricamente no ha tenido particular interés en afrontar el problema, y si de colgarse medallas que no le corresponden.

A pesar de las narrativas tipo Mazzucato, el problema fundamental es que la gente piensa que cuando te acercas al gobierno lo menos que te pueda pasar es que pierdas por completo tu independencia.

Injusto? Probablemente. Es bastante probable asimismo que el plan 2050, teniendo todas las limitaciones que tiene, hubiera sido visto con otros ojos de provenir de gente con otro tipo de track record.

Yo estaría encantado de trabajar para mi país, pero en cualquier cosa que tuviera sentido y recursos. Soy muy mayor ya para pintar la mona o proporcionar credibilidad sobre mis especialidades a gente que se limita a usarte como parapeto para supranarrativas bastardas.

Y ojo que esto no me ha pasado necesariamente en la Administración. Las empresas privadas también lo hacen, y mucho.

De hecho he tenido muchas experiencias de ir con compañías clásicas (Especialmente tecnológicas) que han intentado aprovecharse de mi discurso para vender sus bolígrafos y gorras de toda la vida a clientes que ya estaban hartos de oír sus discursos y portfolios amojamados.

Y también hemos sido rápidamente apartados de la mesa de clientes concretos cuando ha estado claro que el cliente solo tenía interés en hablar con nosotros. Los intereses bastardos no son exclusivos de la Administración.

El hecho de que haya muchas startups europeas en NYC es también obvio, es puro determinismo: La gente se va a ecosistemas que le simplifiquen la vida desde el punto de vista de lo que necesita una startup: Financiación y peer review:

Yo conocí al Dean de Berkeley, que además era el gestor de uno de los fondos de innovación de Monitor (Imaginaos al rector de la Complutense de aquí siendo además el head de un fondo privado) via una incubadora con acceso a contactos internacionales.

El vio mi startup y me dijo, muy directo, "Javier, esto es fabuloso. Cuando pueda ir a verte desde mi casa en bicicleta, me llamas"

Dudo mucho que tuviera ningún tipo de problemática particular con España, o que dudara de mi talento o mi formación.

Sencillamente, sabía que las startups en las que se invierte van a tener problemas, y que si quieres gestionar las compañías donde estás invertido, tienes que estar cerca. Es un puro tema de pragmatismo. El dinero y el talento van donde lo aprecian.

Y si un determinado gobierno es viejuno/conservador y no entiende las startups y su ecosistema inversor, o es sencillamente empresófobo y piensa que la creación de riqueza es el mal, pues sabes que el único destino de ese país es el moho y el polvo.

Pero mi problema con el artículo de @eduardomanchon es que, habiendo asentido con la cabeza en múltiples ocasiones, hay cosas concretas que no me compro.

En general, las jeremiadas, según me hago mayor, las llevo peor. Son improductivas y transmiten resentimiento. Y je m'accuse, que las he escrito vitriólicas.

Para empezar, tengo problemas con su definición de "talento concreto". Muy serios. En tiempos de neogeneralistas, "Range" y similares, hablar de ultraespecialización me huele bastante a nicho. En su acepción funeraria.

Para seguir, su approach es tecnocéntrico. Cosa que también entiendo, been there, done that, got the t-shirt.

Pero mi experiencia personal es que el mayor problema de las compañías, sean de la naturaleza que sea, no suele tener que ver con la tecnología.

Suele tener que ver con la estrategia, la propuesta de valor, la generación de demanda (Un cáncer en unicornios y startups D2C, las bellas del baile en Techieland)...

Si tu problema como empresa es la tecnología, en tiempos de talento accesible y financiación barata, no tienes problemas.

De hecho me suelo encontrar con compañías que se rebosan talento tecnológico y metidos hasta las trancas en procesos de agilismo y design thinking a tope que no ven que su propuesta de valor ha caducado y que están corriendo en borrowed time.

No es un secreto que pienso que de esas macrocompañías que el plantea como ejemplos a seguir, la mitad de ellas están muertas y running on robbed cash durante años.

Porque muchas compañías no se dan cuenta de que pasa un tiempo desde que las apuñalan hasta que se desangran (Cada vez menos cortesía del atractor crunching business time), y que son dead men walking.

Asimismo, los "fatum" y lo inescapable de las cosas como son, y los ricos serán siempre ricos y los pobres siempre pobres, me parece de un determinismo fatalista Piketty que me ha sonado siempre más a excusa que a explicación.

Y ojo, que el privilegio existe. Y las ventajas. Y la gente emigra porque eso es un hecho, y hay sitios donde es imposible llevar a cabo tus sueños. De ahí a tener que aceptar que eres de una casta y ríndete, me suena más a justificación de Brahmán que a realidad objetiva.

Si alguien quiere ver un monumento vivo a la no validez de la premisa de que el rico siempre será rico, solo tiene que ver en las afueras de Segovia las ruinas de lo que fue la gloriosa fábrica de Cantimpalo, donde se hacían los embutidos que triunfaban en Bruguera.

Víctima de una generación sin talento, la fábrica abandonada ha quedado para rodar películas distópicas, en una metáfora maravillosa a la que me llevo mi amiguete @pantxopaniagua

La madre que me matriculó en optimización de algoritmos. Turra Limit. Cerrando y recap:

España es un desastre en muchas cosas, pero personalmente creo que a nivel de talento no tiene nada que envidiar a ningún país.

Obviamente, si sabes tocar el piano, lo vas a hacer mejor en un Steinway de cola de diez octavas que en el Yamaha (No era un Casiotone) de Un Pingüino en mi ascensor.

Como se grabó el primer disco de Un pingüino en mi ascensor

Pero al igual que su talento no estaba limitado por la tecnología, no estamos limitados por no haber nacido en la bahía. El talento termina abriéndose paso, aunque mucho muera por el camino y mucho se desperdicie.

Lo tenemos, eso, sí, muchísimo más jodido que otra gente. Pero de la misma manera que Serge Ibaka lo tuvo bien jodido, Fernando Alonso lo tuvo bien jodido , y Severiano Ballesteros lo tuvo bien jodido.

El privilegio y la ventaja existen amigos, pero de ahí a que sean fatum va mucho camino. La vida y el talento suelen abrirse paso. #Fin hilo